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“機器換人”正在浙江紡織化纖業(yè)興起

 2013-7-17
引進(jìn)120臺電腦織機,寧波一制衣公司工人從前幾年的800人減為現(xiàn)在的幾十人……
  
  “機器換人”正在浙江興起——
  
  “機器換人,不是想不想做,而是不得不做”
  
  機器人將重塑中國制造?
  
  比爾·蓋茨曾預(yù)言,機器人將重復(fù)個人電腦崛起的道路,成為下一個改變世界的技術(shù)。事實上,近年來機器人在我國的迅猛發(fā)展似乎正印證著這一預(yù)言。
  
  2008年國際金融危機后國內(nèi)凸現(xiàn)的用工荒,令工業(yè)機器人開始活躍在制造環(huán)節(jié)——當(dāng)年銷量是前24年總銷量的三分之一。據(jù)預(yù)測,“十二五”期間將是中國工業(yè)機器人產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵轉(zhuǎn)折點,市場需求量將以每年15%~20%的速度增長。
  
  工業(yè)機器人是集機械、電子、控制、計算機、傳感器、人工智能等多學(xué)科先進(jìn)技術(shù)于一體的現(xiàn)代制造業(yè)重要的自動化裝備。除了目前應(yīng)用較多的汽車制造行業(yè),未來它將廣泛應(yīng)用于毛坯制造、機械加工、焊接、裝配、檢測等作業(yè)中。
  
  對于人工成本上升、原料價格上漲、出口訂單萎縮的中國制造而言,機器人的大量使用究竟將使其面臨巨大挑戰(zhàn)還是會助推其轉(zhuǎn)型升級?這似乎是一個有著“水能載舟亦能覆舟”意味的命題。另一方面,在機器人將工人從單調(diào)枯燥的生產(chǎn)一線解放出來的同時,被擠占崗位后的工人又將何去何從,這也是一枚硬幣的兩面。
  
  誕生于科幻小說中的“機器人”一詞,本身就充滿了幻想色彩。而機器人將如何重塑中國制造,也具有無限的想象空間。無論如何,機器人來了,勢不可擋。讓我們走近它,了解它。
  
  在紹興縣馬鞍鎮(zhèn),浙江天圣控股集團(tuán)新的包裝車間,一顆顆餅狀的滌綸長絲順著生產(chǎn)線輸送到末端,被約兩人高的機械手輕輕抓起,準(zhǔn)確放到推車?yán)。這讓天圣的成本下降了兩個百分點。
  
  在永康,眾泰控股集團(tuán)引進(jìn)了12臺全自動智能焊接機器人,生產(chǎn)線員工從120人減至30人,產(chǎn)品一次性合格率提高至99%。
  
  在嘉興,天之華噴織有限公司依靠從日本和德國引進(jìn)的設(shè)備,極大地控制了人力成本,僅工人工資,一年就少了1700多萬元。
  
  ……
  
  去年年底召開的浙江省經(jīng)濟(jì)工作會議提出,浙江將加快推進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,全面推進(jìn)“機器換人”。如今,已有越來越多的企業(yè)嘗到了機器人帶來的甜頭,紛紛加入到這一變革中來。而“機器換人”又將如何影響和改變浙江制造業(yè)?
  
  “我們也是被逼出來的”
  
  7月9日,記者在紹興飛日棉紡織有限公司目睹了自動化設(shè)備生產(chǎn)效率之高。
  
  飛日棉是一家紡紗企業(yè),目前擁有7萬多錠產(chǎn)能。走進(jìn)該企業(yè)自動化生產(chǎn)車間,相對安靜的空間、干凈的地面、適宜的溫度以及稀疏的工人,與原先人們對紡企噪聲大、粉塵多、室溫高的印象形成強烈反差。
  
  “近年來,用工成本的快速上升讓利潤微薄的棉紡織企業(yè)感到吃不消,我們陸續(xù)進(jìn)行技術(shù)改造,也是被逼出來的。”該公司總經(jīng)理王志祥坦言。
  
  王志祥第一次接觸“機器換人”是在10年前。當(dāng)時,他看到紡紗前道設(shè)備清花機和梳棉機噪聲大、占地大,兩臺設(shè)備每班還需要6名員工操作,按“三班制”計算,企業(yè)需要配備18人。為此,飛日棉投資300多萬元引進(jìn)了清梳聯(lián)合機,投產(chǎn)后不但沒了以往的噪聲,減少了車間粉塵含量,而且設(shè)備占地減少,更重要的是一班僅需一人看管,而且產(chǎn)品質(zhì)量大大提高,不少客戶因此指定要飛日棉的產(chǎn)品。
  
  初試牛刀,王志祥感慨“機器換人”獲益不小。2010年,飛日棉趁著喬遷新址的機會,投資數(shù)千萬元引進(jìn)35臺集體落紗的細(xì)紗機、15臺德國和日本產(chǎn)自動絡(luò)筒機等紡紗設(shè)備。
  
  寧波諾布爾制衣有限公司則因為引進(jìn)了120臺電腦織機,工人數(shù)量從前幾年的800人減為現(xiàn)在的幾十人?偨(jīng)理朱飛龍給記者算了筆賬:每臺織機一天12小時可織10件至15件毛衫,一個工人可以管理4臺這樣的機器,120臺機器抵得過700個工人,而且機器可以24小時工作。按現(xiàn)在工人工資算,使用織機一年可省下2000萬元,將來隨著工資上漲,肯定省得更多!半m然織機要幾十萬元一臺,但劃得來!”朱飛龍說。
  
  這兩家公司的嘗試,在浙江并非個案。據(jù)浙江省經(jīng)信委調(diào)查,今年前4個月該省已完成工業(yè)技改投資1166億元,同比增長37.3%。技改投資占工業(yè)投資比重達(dá)60.6%,比去年同期提高了7個百分點。
  
  “銷售勢頭這么好,我們也沒想到”
  
  不過,“機器換人”的代價并不低。據(jù)了解,浙江省制造企業(yè)所用的自動化設(shè)備,90%以上來自國外,國外設(shè)備不僅價格高昂,還不一定適合國內(nèi)企業(yè)的生產(chǎn),需要二次改裝和調(diào)試。
  
  記者了解到,一些浙江企業(yè)正在攻破這一領(lǐng)域的技術(shù)難關(guān),使本土制造的機器人設(shè)備能夠服務(wù)于本土企業(yè)。
  
  放在一年前,杭州科爵智能設(shè)備有限公司總經(jīng)理姚建立還很難想象,會有日本客人上門采購他們公司的焊錫機。“這個日本客人試用了我的機器,覺得不錯,買了兩臺,今年他又買了兩臺!币⒄f。
  
  科爵成立才兩年,之前是由幾位80后核心技術(shù)人員創(chuàng)立的,姚建立覺得該項目很有前途,去年將其收購。目前,該公司20多位員工有一半是研發(fā)人員,平均年齡還不到30歲!皼]想到,僅兩年時間,日本知名的空調(diào)品牌、德國最著名的家電品牌,都找上門來了。”
  
  姚建立說,今年上半年已賣出了10多臺焊錫機,而接到的訂單則直線上升。之所以能夠迅速獲得市場,還在于產(chǎn)品的價格優(yōu)勢!巴瑯拥漠a(chǎn)能和技術(shù),一臺焊錫機進(jìn)口設(shè)備的價格是我們產(chǎn)品的好幾倍。不過,銷售勢頭這么好,我們也沒想到!
  
  不僅科爵,今年以來浙江省許多生產(chǎn)機器人的企業(yè)都實現(xiàn)了產(chǎn)值大幅增長。浙江匯力科技有限公司研發(fā)、制造各類機械手等輔助工具。據(jù)估算,今年一季度該企業(yè)產(chǎn)值已相當(dāng)于去年的一半。而嘉興的瑞宏精密機械股份有限公司,去年研發(fā)了多個型號的6關(guān)節(jié)機械手臂,目前月產(chǎn)量可達(dá)30萬臺。
  
  對于小微企業(yè),這條路并不那么好走
  
  “機器換人,不是企業(yè)想不想做,而是不得不做的問題!币恢痹谄髽I(yè)調(diào)研的嘉興學(xué)院副教授周振峰認(rèn)為,人工成本不斷提高,使許多原本利潤微薄的企業(yè)幾乎沒有了利潤,而大量的人工操作,也不利于質(zhì)量控制和企業(yè)管理。
  
  在浙江省經(jīng)信委技術(shù)改造處處長諸葛建看來,浙江制造的低成本優(yōu)勢已經(jīng)不再。轉(zhuǎn)向技術(shù)優(yōu)勢,從資本、人才等要素看仍需一定積累期,而“機器換人”,正是當(dāng)前中小企業(yè)易學(xué)易用、見效較快的升級捷徑。
  
  面對大好形勢,也有專家提醒,“機器換人”在浙江僅僅是開始。目前完成或者正在進(jìn)行自動化生產(chǎn)線更新的,主要是一些有實力的大企業(yè)。而對于廣大小微企業(yè)而言,這條路并不那么好走。
  
  首先是投資巨大。據(jù)了解,引進(jìn)先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備,一些硬件上的投入達(dá)到百萬元甚至千萬元,而成本回收可能需要3~5年。而很多小微企業(yè)不一定具備資金實力,只能“心有余而力不足”。
  
  “機器換人”并不僅僅意味著生產(chǎn)線的更新。如果不能相應(yīng)地提高職工素質(zhì),也會限制其效益的發(fā)揮。浙江省工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所所長蘭建平認(rèn)為,在傳統(tǒng)工業(yè)向現(xiàn)代工業(yè)的轉(zhuǎn)型中,簡單重復(fù)的工作在急劇減少,企業(yè)規(guī)模不再由員工數(shù)量決定。機器換人要求一線員工必須盡快向知識型生產(chǎn)者轉(zhuǎn)型。
  
  周振峰也認(rèn)為,比硬件投入難度更大的是軟件投入。他告訴記者,很多小微企業(yè)本身缺少技術(shù)部門及人員,難以自主開發(fā)新工藝、新設(shè)備,這就需要裝備研發(fā)制造等相關(guān)支持。問題在于,某個產(chǎn)業(yè)集群是否有足夠的需求來支撐新設(shè)備的產(chǎn)品化。每家企業(yè)產(chǎn)品不同,會帶來個性化的設(shè)備需求,軟、硬件的研發(fā)和維護(hù)成本就更高,而小微企業(yè)這方面的承受能力就很弱。
  
  周振峰建議,浙江的產(chǎn)業(yè)集群特征比較明顯,政府應(yīng)有針對性地在設(shè)備和技術(shù)研發(fā)方面給予扶持。從企業(yè)方面來說,“機器換人”不一定要一步到位,實力較弱的企業(yè),不妨從采購簡單加工設(shè)備開始,以后根據(jù)不同階段的需要,逐漸更新設(shè)備。
  

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